社会人基礎力・人間力を強化する研修カリキュラムをご提供しています。

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研修ソリューション

ワークアカデミーの研修

講師育成・講師派遣30年以上を誇るワークアカデミーが自信を持ってお勧めする研修です。
幅広い分野に対応可能な研修を取り揃えています。

既任管理職ブラッシュアップ研修

イキイキと働く組織と部下を創る!更に強い組織チーム作りのために、現状を見直し一歩踏み出すための研修です。

研修概要

既任管理職はその経験を活かし、更に強い組織チームを形成せねばなりません。
そのためには、現在のマネジメントの内容・チーム成果を客観的に振り返り、強いチームの組織力要素を理解した上で、自身の具体的な行動改善・チーム強化を行うために課題を設定し、着実に実行することが求められます。
本研修は、職場の問題解決をテーマにして強い組織チームの形成に挑んでいただきます。
併せて、管理職としての行動も強化いたします。

この講座のツボ

  • 管理職として言動の芯を持つ重要性を理解し、具体的に考えてもいます。
  • 部下に小さな成功を積み上げさせるために全力でサポートする使命感を持ちます。
  • 受講者自身の行動強化を図ります。

基本カリキュラム

研修1日目 午前

1.管理職としての役割と現状点検

  • 管理職の役割再認識
    • ・組織・周囲からの期待
  • 役割遂行状況チェック
    • 1.組織貢献・業績
    • 2.顧客視点対応
午後
  • 役割遂行状況チェック続き

    • 3.部下育成、モチベーション
    • 4.職場環境とメンタルヘルス対応
    • 5.見本力・主導力

    上司からの期待と日常行動評価

  • 2.強いチーム作りのための職場の問題解決

    問題解決フレームGROWモデルで展開

    • 組織運営上の課題テーマ抽出
研修2日目 午前
  • 問題解決の展開、行動計画の策定
    • ・改善目標の設定
    • ・真因の探求
    • ・解決案のアイディアフラッシュ
    • ・解決策の選択と行動計画の作成
午後
  • 午前の続き

    3.発表、相互評価

    • 修正と研修後の活動打ち合わせ
  • 4.自ら行動を変える

    • クレド作成と行動宣言
      課長の仕事、行動基軸
  • 5.事後課題の設定(言動強化)と宣言

10名以上での受講には団体割引がございます。
また、宿泊研修も承っております。

受講時間、研修内容についてはすべてカスタマイズ可能です。
詳しくはお問い合わせください。