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ワークアカデミーの研修
講師育成・講師派遣35年以上を誇るワークアカデミーが自信を持ってお勧めする研修です。
幅広い分野に対応可能な研修を取り揃えています。
階層別研修
新人・若手社員
| 研修 | 概要 |
|---|---|
| 次世代リーダー研修 | リーダーは常に部下から観られていることを理解、意識し、姿勢・表情の統率（外観）が部下統率に重大な意味があること。そして、部下統率が崩れる原因を学ぶことにより、部下の能力を最大限に引き出し、優秀なチームが作れるということが理解できます。 |
| 女性のためのキャリア・デザイン研修 | 環境変化にうまく対応し、仕事と家庭・プライベートを両立させ、意欲をもって能力開発できる主体性を養う研修です。 |
| キャリアステージ別 キャリア開発プログラム | 新入社員・２年目社員・２０代・３０代・４０代・５０代、それぞれのキャリアステージ毎に、振り返りの機会を設け、これまでの来し方の回顧・意味づけを通じて、将来を展望してもらいます。 |
| ＯＪＴスキル向上研修 | 目標管理制度を活用して人材を育成する！意図的・重点的・計画的に実務を通して人材を育成するための研修です。 |
| 監督者職・係長のためのリーダーシップ研修 | イキイキと働く組織を創る！小さな組織を動かして成果を上げるための研修です。 |
| 自立力強化３０（キャリアデザイン）研修 | 自分らしく、イキイキと、組織貢献する！職場実務の中核者として自発的意思力を強化し、組織貢献意欲を高める。 |
| チームビルディング研修（１日間） | お互いが助け合い切磋琢磨しあいながら、共通の目標や目的を達成する強いチーム創りを目指す研修です。 |
| コーチング研修 | 部下のやる気と能力を引き出す優秀なコーチ（上司）になるため、コーチングに求められる【マインド・スキル・行動】を養う研修です。 |
| 目指せリーダー！次世代リーダー育成研修 | 自分らしさを活かしたリーダースタイルが身につく研修です。 |
| MBA講師によるマネジメント研修 | これまで誰も教えてくれなかったマネジメントの基本とスキルについて、ワークを通して学びます。 |
| こんなリーダーを待っていた！女性リーダー育成研修 | 自分らしさを活かしたリーダースタイルが身につく研修です。 |
